Senior Angular developer

Op de rem trappen als dat nodig is, maar dan wel met ERTMS; als Angular developer maak jij daar vaart mee.

Wat ga je doen?

Binnen RIGD-LOXIA bouwen we elke dag aan innovatieve oplossingen voor het spoor. Onderdeel daarvan is een nieuw spoorbeveiligingssysteem ERTMS (European Rail Traffic Management System). Om dit te realiseren zoeken wij collega’s die een stevige uitdaging niet uit de weg gaan, maar hem juist opzoeken.

Ben jij de ontwikkelaar die kennis, innovatie, visie en daadkracht combineert. Die van complexe materie houdt. Met nieuwe technologieën als Azure Cloud, de nieuwste versie van Angular ons aan de hand gaat nemen. Zowel Dev als Ops in zijn genen heeft. Geografische en schematische werelden met elkaar kan verbinden. Die begrijpt wat een rail engineer wenst en nodig heeft, wat spoorveiligheid inhoudt. Graag samenwerkt in een team om een “green field” te ontdekken en tot bloei te brengen. 

Ben jij zo’n topper? Dan zoeken wij jou! En heb je nog meer ideeën dan wij vragen: dan bieden wij je per sprint innovatie tijd om deze ideeën tot bloei te brengen.

Wat vragen wij?

  • Je bent iemand met een afgeronde HBO of WO-opleiding. Je bent een echte front-end en Angular specialist en hebt als het even kan ook ervaring op het gebied van Java softwareontwikkeling.
  • Werken volgens Scrum betekent een open sfeer van communicatief vaardige mensen en jij weet van jezelf dat je daarin prima kunt functioneren. Samen met de andere frontenders draag je zorg voor uniformiteit waar nodig en verzorg je technische uitwisseling tussen teams.
  • We zijn altijd op zoek naar verbeteringen, binnen het team en in het proces en we hopen dat jij ook zo iemand bent.
  • Ervaring met cloud (Azure), en Kubernetes is een pre.
  • Vloeiende beheersing van de Nederlandse taal.

Wat bieden wij?

De functie is bedoeld voor een vast dienstverband. We bieden je een interessante functie met doorgroeimogelijkheden, in een dynamische ontwikkelomgeving in hartje Utrecht. Vanzelfsprekend bieden we een prima pakket primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden, grote flexibiliteit en een uitstekende work/life balance (onder andere 30+ vakantiedagen).

LOXIA is er trots op veel ruimte te kunnen geven aan persoonlijke ontwikkeling. Uiteraard via opleiding, maar ook op andere wijzen. Teamoverstijgend hebben we gildes voor bijvoorbeeld front-end ontwikkeling, codekwaliteit, testen en architectuur. De leden van de gildes komen regelmatig bij elkaar om van elkaar te leren en ideeën op te doen hoe ze hun rol nog beter kunnen vervullen.

Per sprint heeft elk teamlid innovatietijd die hij/zij kan besteden aan zaken die niet direct een bijdrage hoeven te leveren aan de scope van de sprint maar wel nuttig kunnen zijn voor de afdeling of de opdrachtgever.

Heb je vragen?

Note: full proficiency in Dutch is mandatory.
 
Voor informatie over de functie-inhoud kun je contact opnemen met Arjen van Mierlo, teammanager, 06-13682596. Informatie over de sollicitatieprocedure kun je opvragen bij Silvana Skotarczak, recruiter, 06-12749440.
 
Wij ontvangen graag jouw CV en brief via de sollicitatiebutton in de vacature op www.werkenbijarcadis.nl.
 
De positie is voor vast een dienstverband, ben je ZZP-er dan gelieve niet op deze functie te reageren.

Solliciteer
Marieke van Herwerden

Corporate recruiter

+31 (0)6 2706 0689 Mail LinkedIn
Vacature Alert
Maak hier een alert aan om op de hoogte te blijven van alle nieuwe vacatures bij Arcadis
Bekeken vacatures

We use cookies to ensure that we give you the best experience on our website. This includes cookies from third party social media websites if you visit a page which contains embedded content from social media.